Bist du es wert?

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Bist du es wert ich meine nicht l'oreal preference haarfärbemittel wert. Es gibt viele frauen, die das große geld für haare, nägel, massagen, kleidung und schuhe ausgeben. Wenn sie sie fragen, warum sie so viel geld für sich selbst ausgeben, obwohl sie sicherlich viel weniger ausgeben könnten, würden sie sagen: "weil ich es wert bin." warum überträgt sich diese haltung nicht in die geschäftswelt?

Bist du es wert Ich meine nicht L’Oreal Preference Haarfärbemittel wert. Es gibt viele Frauen, die das große Geld für Haare, Nägel, Massagen, Kleidung und Schuhe ausgeben. Wenn Sie sie fragen, warum sie so viel Geld für sich selbst ausgeben, wenn sie sicherlich viel weniger ausgeben könnten, würden sie sagen: „Weil ich es wert bin.“ Warum überträgt sich diese Einstellung nicht in die Geschäftswelt?

Ich war diese Woche bei einem Meeting und setzte mich neben eine Geschäftsfrau, die ein wunderbares Webgeschäft hat. Sprechen Sie über ein gutes Geschäft - sie erhält täglich Aufträge auf ihrer Website. Sie könnte im Urlaub sein und weil ihre Produkte ein Geschäftsbedürfnis erfüllen, verdient sie Geld, während sie schläft! Ihre Produkte ermöglichen es Unternehmen, die Moral zu steigern, die Produktivität zu steigern und dadurch den Gewinn zu steigern.

Ihr Know-how passt perfekt zu Unternehmen, die ihre Produkte auf die nächste Leistungsstufe bringen möchten. Sie möchte konsultieren, aber sie tut es nicht. Warum? Sie hat ein Problem für ihre Arbeit. Sie glaubt, dass sie es nicht wert ist.

Wie viele Frauen muss sie anders über ihren Wert bei der Arbeit nachdenken. Ich habe mit dieser Frau über ihren Widerwillen gesprochen. Ich fragte sie nach den Auswirkungen ihrer Arbeit. Ich sagte ihr, sie solle einen Kunden nehmen und mir von den Ergebnissen erzählen, die ihre Arbeit bringt.

Sie erzählte mir, dass einer ihrer Kunden einen Mitarbeiter entlassen müsste, weil die Person nicht mit anderen Teamkollegen auskomme. Der Manager wusste, dass diese Person in der Lage war, die Arbeit zu erledigen, und es würde schwierig sein, jemanden mit demselben Level oder Können zu finden. Es war einfach zu zeitaufwendig, um diese Person zu verwalten. Der Manager kaufte eines dieser "unwürdigen" Frauenprodukte und konnte den schwierigen Mitarbeiter umdrehen. Wie viel war das wert?

Sie kennen möglicherweise die Statistiken zur Aufbewahrung. SHRM, die Society for Human Resource Management, schätzte, dass es 3.500 USD kostet, einen Mitarbeiter pro Stunde 8 USD zu ersetzen, wenn alle Kosten wie Rekrutierung, Befragung, Einstellung, Schulung und reduzierte Produktivität in Betracht gezogen werden. Die Schätzung von SHRM war die niedrigste von 17 national anerkannten Unternehmen, die diese Kosten berechnen. Andere Quellen schätzen, dass Sie 30 bis 50% des Jahresgehalts von Einsteigern, 150% von Angestellten auf mittlerem Niveau und bis zu 400% für spezialisierte Angestellte auf hohem Niveau kosten. Beeindruckend…

Wenn Sie den niedrigen Prozentsatz des Jahresgehalts annehmen, war dieser Mitarbeiter mit 75.000 US-Dollar ein Problem mit 112.500 US-Dollar. Diese Frau hatte Angst, sogar 75 Dollar pro Stunde zu berechnen, um dieses Problem zu lösen, weil sie der Meinung war, dass sie es nicht wert sei. Mein Klempner macht das!

Dann fragte ich sie: „Könnte diese Firma die Arbeit ohne Sie so einfach machen wie mit Ihrer Hilfe?“ Sie sagte: „Nein, es wäre schneller, wenn ich mit ihnen zusammenarbeiten würde.“ Ich möchte, dass Sie lieber eine andere Person leiden lassen, anstatt dass Sie ihnen helfen? «Sie zögerte einen Moment. Sie sagte: "Ich habe nie so darüber nachgedacht."

Frauen, jede Fähigkeit, die du hast, ist etwas wert. Für viele Frauen sind Sie viel mehr wert, als Sie denken. Ich habe diese Frau ermutigt, eine Gebührenstruktur zu entwickeln, mit der sie sich aufgrund der Ergebnisse ihrer Arbeit wohl fühlen kann. Auf diese Weise ist sehr klar, was sie wert ist.

Wenn Sie Zweifel an Ihrem Wert haben, schauen Sie sich an, was ohne Ihren Beitrag bei der Arbeit passieren würde. Oder werfen Sie einen Blick auf den Wert, den Ihre Arbeit hat, wenn andere sie nutzen. Sie könnten nur feststellen, dass Sie viel mehr wert sind, als Sie dachten.


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