Haben Ihre Angestellten herumgespielt? Lass sie!

{h1}

Neue untersuchungen zeigen, dass arbeitnehmer, die bei der arbeit gerne sozialisieren, viel produktiver sind als diejenigen, die dies nicht tun.

Wenn wir nur mit diesen Informationen bewaffnet wären, wenn wir einen richtigen Job hatten. Neue Forschungsergebnisse von Gallup zeigen, dass Arbeiter, die viel Zeit damit verbringen, sich beruflich zu sozialisieren, viel mehr und produktiver sind als jene Kabinen-Trolle, die an ihren Keyboards zu Mittag essen.

Die Gallup-Studie mit dem Titel „Wohlbefinden: Die fünf essentiellen Elemente“ zeigt, dass die Menschen, um ein „florierendes Gefühl des täglichen Wohlbefindens“ zu erreichen, viel sozialisieren müssen. Eine ganze Menge, etwa sechs Stunden am Tag. (Sechs Stunden!) Aus der Studie geht weiter hervor, dass Mitarbeiter, die ihren minimalen täglichen Bedarf an Gesichtszeiten mit anderen haben, viel mehr am Ball sind, wenn sie bei der Arbeit sind, und dass sie seltener krank sind.

„Unternehmen mit florierenden Mitarbeitern profitieren nicht nur von einer höheren Wahrscheinlichkeit des Engagements, sondern auch von gesunden, produktiven Arbeitern“, sagt Gallup. „Oftmals kann es schon sehr hilfreich sein, jemanden in der Halle zu sehen, um ein sehr hilfreiches Gespräch zu führen, die Organisation zu verbessern und innovativer zu werden.“

Einige Zahlen von Gallup. Ein durchschnittlicher Krankheitstag kostet ein Geschäft 348 $ an Produktivitätseinbußen. Aber Mitarbeiter, die das höchste Gefühl des Wohlbefindens angeben, kosteten ihren Arbeitgeber nur 840 US-Dollar pro Jahr an Produktivitätsverlust. Mitarbeiter, die mit ihrem Wohlbefinden zu kämpfen haben, kosteten ihre Unternehmen 6.168 Dollar pro Jahr. Und diejenigen mit den niedrigsten Ergebnissen für das Wohlbefinden kosteten ihre Unternehmen satte 28.800 $ pro Jahr an Produktivitätseinbußen aufgrund von Krankheitstagen.

Gallup empfiehlt Geschäftsinhabern, die Geselligkeit anzuregen, indem sie jedes Treffen mit einem Scherz über das Leben außerhalb des Büros beginnen, Zusammenkünfte, Mittagessen und so etwas organisieren.

(Wir empfehlen einen Nerf-Basketballkorb. Diese 3-Punkte-Schießerei hatten wir immer gern, wenn wir einen richtigen Job hatten.)

Welchen Teil von "sozial" verstehen Einzelhändler nicht? Es gibt einen Grund, warum soziale Netzwerke als soziale Netzwerke bezeichnet werden. Weil sie für die Geselligkeit sind. Und doch stören viele Unternehmen nicht. Sie stellen ihre Facebook-Seite und ihren Twitter-Account auf und lassen sie dann einfach dort sitzen. Es ist, als würde man das Telefon klingeln sehen und sich nicht darum kümmern, es abzuholen.

Und es kostet Geld. Diese Umfrage des New Yorker Marketingberaters Mr. Youth zeigt, dass nur die Hälfte der Marken auf Verbraucher reagiert, die auf Markenseiten posten, was ein großer Fehler ist. Denn die Umfrage zeigt weiter, dass 80 Prozent der Verbraucher, die eine Antwort auf ihre Posts erhalten, aufgrund der Interaktion von der Marke kaufen. Und 28 Prozent kaufen von Marken ein, die sie spontan erreichen.

Digitale Anzeigen funktionieren immer noch. Verbraucher werden heutzutage mit Online-Werbung und auf ihrem Handy überschwemmt. Aber überraschenderweise haben sie die Anzeigen noch nicht eingestellt, sagt diese Umfrage des Marktforschungsunternehmens Lab 42.

Noch überraschender: Die Leute klicken tatsächlich auf Anzeigen. Sie fragen sich, woher das Labor 42 seine Umfrageprobe erhalten hat (Home Shopping Network-Publikum?), Aber die Zahlen sind immer noch beeindruckend. Über 80 Prozent der Befragten gaben an, in den letzten drei Monaten auf eine Bannerwerbung geklickt zu haben. (Wir haben in unserem ganzen Leben noch nie auf eine Werbebanner-Anzeige geklickt.) Zwei von drei Befragten gaben an, dass sie sich beim Ansehen ihres DVR nicht durch die Werbung vorspulen, obwohl 37 Prozent "meinen, aber vergessen"..?)

Insgesamt sind Online-Anzeigen in der Effektivität mit Fernsehwerbung verknüpft. Rund 40 Prozent der Befragten geben an, dass diese Werbeformen einen großen Einfluss auf ihre Kaufentscheidungen haben.

Eine andere Verwendung für soziale Medien: Ihr SERP besitzen. Hier ist ein unerlaubter Zweck für Social Media-Konten. Sie können sie verwenden, um den gesamten Platz oben auf der Ergebnisseite Ihrer Suchmaschine zu kooptieren und negatives Feedback zu Ihrem Unternehmen nach unten zu ziehen.

Ist Ihnen in letzter Zeit aufgefallen, wie viele Unternehmen bei Google ein Unternehmen haben, das nicht nur auf die Startseite verweist, sondern auch Links zu Karriereseiten, Firmendaten, Kontaktinformationen usw. Damit können sie mehr Platz im Internet haben oben auf der Ergebnisseite.

Do solltest das auch machen. Sie sollten auch so viele Social-Media-Konten einrichten, wie Sie sich vorstellen können - nicht nur bei Facebook und Twitter, sondern auch bei Flickr, YouTube, Google+ usw. - so dass alle Top-Links auf der Suchergebnisseite Ihres Unternehmens Links sind, die Sie möchten zu sehen und nicht irgendein Link zu einer Yelp-Rezension, die Ihr Unternehmen in Schutt und Asche legt.

Folge uns auf Twitter @Zeit.


Video: Curious Beginnings | Critical Role | Campaign 2, Episode 1


HowToMintMoney.com
Alle Rechte Vorbehalten!
Nachdruck Von Materialien Ist Möglich Mit Bezug Auf Die Quelle - Website: HowToMintMoney.com

© 2012–2019 HowToMintMoney.com